大连国合集团出国劳务有限公司
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新加坡出国劳务出国操作时间、简单程度和成功率绝对是排在第一位的。新加坡劳务费用低，周期短，不像美国欧洲等地签证要求繁琐门槛高。新加坡出国劳务的劳务范围广泛，年龄跨度大，从18周岁-40周岁都可以。
在国内有扎实的群众基础，涉及到的出国劳务项目已包括各方面，如司机、销售工作者、教师、各种技工、各类工程师、按摩保健师、清洁工、餐厅服务员、厨师、文职类工作者以及管理人员等，这主要跟新加坡国内人力资源相对贫乏有很大关系。新加坡是全世界犯罪率较低的国家之一。
由于新加坡出国劳务的劳动力大多数来自于周边邻国，所以新加坡的“劳工法”也是适用于外国籍员工来新加坡工作的法律。 掌握一些日常用语，对我们的工作、生活有很大帮助，特别是遇到意外突发事件时，会一些外语尤为重要。
出国后，外国雇主除支付您工资（工资不得低于国外派劳务协调机构即中国对外工程承包商会规定的标准）和加班费外，一般情况下，还负担以下费用：伙食、住宿、煤气和水电费、上下班交通费、所得税、医疗保险（有的国家如日本，牙病不在医疗保险之内）和人身伤亡保险、出国和回国的机票、劳动保护用品以及雇主向当地政府交纳的保证金等。
